人力资源部经理
2014-10-22
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- 招聘职位:人力资源部经理
- 招聘公司:上海红星美凯龙品牌管理有限公司泰州分公司
- 职位类型:实习
- 薪金待遇:面议
- 招聘人数:1 人
- 性别要求:不限
- 学历要求:不限制
- 工作地区:市辖区
- 所属行业:批发/零售
- 工作经验:不限制
- 查看次数:次
- 发布日期:2014-07-26
- 刷新日期:2014-10-22 17:46
- 截止日期:2015-09-03
- 标签: 无
职位描述
1.根据集团及区域人力资源工作政策和要求,结合本商场业务发展计划及本地法律法规,制订实施本商场人力资源制度、流程及人力资源计划,指导下属完成商场员工招聘、录用、考核、薪资、员工关系、培训等操作实务;
2.通过各种人事策略,打造商场员工的核心竞争力,并不断提升商场核心员工潜力;
3.定期分析盘点本商场人力资源现状及人力成本现状,制订改善计划并实施;
4.审核并提交集团、区域所需的人力资源基础数据报表;
5.代表公司建立维护和劳动、社保等对口部门及有关社会团体、机构的良好关系。
1.全日制大学本科学历;
2.5年人力资源工作经验,其中3年大中型企业人力资源经理职务经历;
3.熟悉人力资源招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、员工关系等各模块操作实务,有较好地理论基础,并掌握了相关人力资源管理工具;
4.熟练使用办公软件;了解国家及当地劳动、社保、人事相关法规政策;与当地劳动人事部门保持良好沟通关系;
5.正直、敬业,具亲和力,善于沟通和学习、严谨细致、原则性强。
联系方式
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