资讯中心 - - 泰州招聘网【江苏德发人才】

十三个忠告

发布时间：2013-02-27点击次数：4

1.不要迟到　　提前确认口试地点，并最好提前15分钟到达。万一不慎迟到，应第一时间致电，并诚恳解释原因。这种行为将考验你的职业素质与应变能力。　　2.对应聘的企业全无所闻，证实你对这份工作并不感爱好　...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：18

又到求职季节，就业的话题成为广泛关切。最近，有京、沪两则消息，都有关就业，可谓殊途“同归”：一则，记者在“2011年全国中小企业网上百日招聘高校毕业生活动北京地区专场招聘会”发现，求职者一边抱怨工作单位远...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：11

大学毕业生新就业动态出现：当大多数人为了找工作而绞尽脑汁时，一部分人却不惜代价精挑细选。　　“金九银十”求职忙。10月的最后一个周末，省内众多高校内举办了校园招聘活动。与往年相比，今年的校园招聘活动虽然...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：13

“为什么我们要雇佣你？”这个面试中很经常会碰到的问题，但如果你事先不想好如何回答，就很可能成为你求职路上的绊脚石。这个问题就是如何在面试中推销自己。把自己当做一个产品来思考，为什么消费者要购买你？　...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：4

每个人在进入职场以前，都期望能找一份理想的工作，充分发挥所长，从而实现人生价值。其实，理想的工作包括很多方面，比如理想的岗位、理想的待遇、理想的工作氛围、理想的工作环境等等。你如果想让每一方面都符合你...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：3

1.千万不要把简历只作为附件发出去　　我首先要提醒求职者的，就是千万不要把简历只放在附件里发出去，因为这在很多时候，都相当于自己给自己的求职成功率上打了一个折扣。一个职位的招聘信息发出去后，会有大量的...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：3

今天，要是哪个公司说从未使用过网络招聘，那真是一件很稀奇的事情。网络招聘以其快捷、便利、跨区域、成本低等优点迅速占领各单位的主流招聘渠道，已经成为公司网罗人才最重要的前沿阵地。但是由于受单位HR水平高...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：5

“86出厂，人工培养，性情中人，评价中肯。衣食住行不贵，坑蒙拐骗不会。中文尚通，英文略懂……”这不是什么打油诗，这可是目前网络上最流行的“微简历”！在简短的140个字里介绍自己、展示自己，如此精炼的文字比正...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：2

一、邮件的形式　　简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去，而不是正文一个字没有而把简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能（因为使用这些功能转交过来的简历很多时候显示的主题甚至内容是...[全文]

发布时间：2013-02-27点击次数：5

面试求职时应如何开出理想月薪？不少应届毕业生都为此感到苦恼。开得太高是自视过高的表现，很容易遭到面试官的“舍弃”，但若开得太低，又会被面试官认为不自信。不是所有的企业都青睐“廉价劳工”，不少面试官认为...[全文]

资讯分类

职业指导简历指南面试宝典职场八卦劳动法苑职场观察最新资讯

推荐资讯

最新资讯